O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) oficializou a republicação do edital 300/2026, que rege a classificação de aprovados para as vagas remanescentes do CNU 2025. A medida foi necessária após a identificação de inconsistências nos dados de três das 544 oportunidades oferecidas, o que exigiu um reprocessamento completo das listas de espera organizadas pela Enap.
Este novo documento substitui integralmente o edital 260/2026, anulado em 6 de outubro por razões de segurança jurídica. O MGI reforça que os critérios de classificação, as cotas para PCD, pessoas negras, pardas, indígenas e quilombolas, além dos prazos, permanecem inalterados conforme as diretrizes originais do certame.
Impactos do reprocessamento
Devido à dinâmica do concurso, onde o candidato concorre simultaneamente a múltiplos cargos, a correção das três vagas gerou um efeito dominó na classificação geral. Na prática, candidatos que figuravam em determinadas posições podem ter mudado de cargo ou até mesmo sido excluídos da lista atual.
O MGI orienta que todos os inscritos consultem o Diário Oficial da União, independentemente de convocações anteriores. A mudança pode incluir novos nomes que não haviam sido chamados na versão anterior do edital.
Candidatos subjudice
Em paralelo, foi publicado o edital 301/2026, focado na classificação de candidatos subjudice. Este grupo contempla aqueles que obtiveram decisões judiciais favoráveis até 30 de setembro de 2026, incluindo revisões de notas, resultados de perícias médicas ou procedimentos de heteroidentificação.
Próximos passos
Cabe agora a cada órgão participante definir os ritos para a posse dos novos convocados. Candidatos que ainda dependem de etapas eliminatórias, como investigação social ou cursos de formação, devem aguardar a consolidação dos resultados finais dessas fases específicas para confirmar a ocupação do cargo.
Revista Conexão 